mr.sig. Bruno Štajner, dipl.ing.: Prekršaji poslodavca i naknada štete s osnova Zakona o zaštiti na radu
Sažetak:
Pitanje odgovornosti i neodgovornosti središnje je pitanje u sustavu rada i zaštiti na radu. Poslodavac je dužan radniku i osobi na radu naknaditi štetu ukoliko se smatra da šteta potječe od rada. Četiri su vrste i oblika procesnog utvrđivanja odgovornosti za zaštitu na radu: kazneni, prekršajni i disciplinski postupak, te postupak za naknadu štete. Svaki od ovih procesnih oblika ima svoje metode i postupovna pravila. U postupku sudjeluju poslodavci i njihovi zaposlenici, suci, državni odvjetnici, inspekcijske službe i razna tijela državne uprave.
Izlaganjem će biti obuhvaćene upravne mjere i naknada štete na radu i u svezi s radom koje se odnose na poslodavca i odgovornih osoba temeljeno na Zakonu o zaštiti na radu.