Osposobljavanje za provođenje evakuacije i spašavanja obavljamo na temelju Zakona o zaštiti na radu (N.N., br. 71/14., 118/14., 94/18. i 96/18.), te drugih provedbenih propisa iz područja zaštite od požara i civilne zaštite.

Na temelju članka 55. Zakona o zaštiti na radu, poslodavac je obvezan:

• poduzeti mjere zaštite od požara i spašavanja radnika,
• izraditi plan evakuacije i spašavanja,
• odrediti radnike koji će provoditi mjere te
• osigurati pozivanje i omogućiti postupanje javnih službi nadležnih za zaštitu od požara i spašavanje, u skladu s posebnim propisima.

Poslodavac je obvezan utvrditi broj radnika, njihovu osposobljenost i potrebnu opremu.

Poslodavac je obvezan osposobiti radnike da u slučaju nastanka neposrednih i značajnih rizika za život i zdravlje, kojima su izloženi ili bi mogli biti izloženi, a o tome ne mogu obavijestiti odgovornu osobu, mogu samostalno poduzeti mjere i provesti postupke u skladu sa svojim znanjem i raspoloživim tehničkim sredstvima, kako bi rizike otklonili ili smanjili.

Osposobljavanje radnika obuhvaća upoznavanje radnika s planom evakuacije i spašavanja za slučaj izvanrednog događaja. Svaka osposobljena osoba dobiva potvrdu o osposobljenosti.